Zastępca naczelnika wydziału

Wojewódzki Inspektorat Inspekcji Handlowej w Kielcach
Świętokrzyski Wojewódzki Inspektor Inspekcji Handlowej poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Zastępca naczelnika wydziału
Miejsce pracy: Kielce
Ogłoszenie o naborze Nr 133559

Warunki pracy

Praca w siedzibie Wojewódzkiego Inspektoratu Inspekcji Handlowej w Kielcach, II piętro. Budynek wyposażony w windę.


Praca administracyjno-biurowa. Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie. Długotrwała pozycja siedząca.


Kontakty z klientem wewnętrznym, sporadycznie z przedstawicielami instytucji.

Zakres zadań

  • Współuczestniczenie w administrowaniu pracą wydziału, organizowanie procesu realizacji zadań, dbanie o właściwe warunki pracy oraz zapewnienie efektywnej wymiany informacji w podległym wydziale, jak również ze współpracującymi komórkai organizayjnymi.
  • Zastępowanie naczelnika wydziału, w ramach posiadanych kompetencji, w czasie jego nieobecnosci w pracy.
  • Koordynowanie spraw związanych z przygotowaniem projektów procedur wewnętrznych (zarządzeń, wytycznych, zaleceń, poradników) dotyczących rozwiązań organizacyjnych, spraw pracowniczych i administracyjnych.
  • Realizowanie zadań związanych z kontrolą zarządczą, analizą ryzyka oraz monitorowaniem budżetu zadaniowego.
  • Udzielanie porad i konsultacji współpracownikom.
  • Współuczestniczenie w opracowywaniu projektów zbiorczych informacji z wykonanych zadań kontrolnych, zestawień oraz sprawozdań.
  • Współpracowanie z właściwymi organami administracji publicznej.
  • Zaznajamianie się z aktami normatywnymi oraz pogłębianie wiedzy w zakresie wykonywanych zadań.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w tym co najmniej 3 lata w administracji publicznej
  • Znajomość przepisów ustaw: o Inspekcji Handlowej, o służbie cywilnej, o informowaniu o cenach towarów i usług, o ogólnym bezpieczeństwie produktów, Prawo przedsiębiorców, Kodeksu postępowania administracyjnego, Kodeksu pracy
  • Znajomość przepisów zarządzenia w sprawie wtytcznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej
  • Znajomość zagadnień związanych z zadaniami realizowanymi przez kierowaną komórkę organizacyjną
  • Komunikatywność
  • Umiejętność kierowania pracą zespołu
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • Znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie i rozumienie literatury przedmiotu
  • Prawo jazdy kategorii B
  • Znajomość specyfiki pracy w jednostkach kontrolnych